當(dāng)人以為對(duì)方對(duì)自己有好感時(shí)，其實(shí)是自己對(duì)對(duì)方心理有好感。

　　面對(duì)有精神方面困擾的人，如果你想開導(dǎo)他，最重要的是要讓對(duì)方向你打開心扉。假如詢問(wèn)的方式、說(shuō)話的語(yǔ)氣不適當(dāng)，很可能使對(duì)方與你的隔閡愈來(lái)愈深。關(guān)于這一點(diǎn)，有經(jīng)驗(yàn)的心理學(xué)家，就很懂得表現(xiàn)出使對(duì)方以為你對(duì)他有好感的，使他慢慢打開心扉。說(shuō)起來(lái)，人的心理實(shí)在是很不可思議，只要知道對(duì)方對(duì)自己有好感，本來(lái)不太愿意說(shuō)出來(lái)的話，也會(huì)一五一十地照實(shí)吐露。只要讓對(duì)方說(shuō)出心里的煩惱，就能借機(jī)開導(dǎo)，這種方法可以說(shuō)是“投射機(jī)構(gòu)”的應(yīng)用。

　　正如大家所知道的，所謂“投射”，是指自己在無(wú)意識(shí)中，對(duì)對(duì)方持有某種想法，而認(rèn)為對(duì)方也持有同樣想法的心理構(gòu)造。投射的形態(tài)有很多種，比方說(shuō)繼母憎恨孩子，她就以為小孩也一定憎恨她。因此，自己的想法如何，往往可改變對(duì)方的看法，對(duì)自己工作能力很有自信的員工，會(huì)認(rèn)為上司對(duì)他的評(píng)價(jià)必然很高。

　　在人際關(guān)系上，如果你認(rèn)為對(duì)方對(duì)你有好感，自然也會(huì)對(duì)對(duì)方態(tài)度熱誠(chéng);你能主動(dòng)地向?qū)Ψ奖硎竞酶械脑?，那?duì)方也必然親切地待你，這是不變的心理法則。心理學(xué)家塔基烏利，把這種感情的認(rèn)識(shí)一致稱為“調(diào)和性”。這種心理構(gòu)造如果投放在負(fù)面感情上，其作用尤為強(qiáng)烈。就像前面舉的繼母的例子。這就是我們?cè)谌粘Ｉ钪畜w驗(yàn)到的規(guī)律。

（梁子豪）